執筆実績

働きやすさだけでは、長くは続かない。子育て中も仕事のやりがいを失わない仕事選びの視点【三井住友銀行】

2026.09｜インタビュー｜Woman type

「夫婦で50歳までにFIREしたい。いくらあれば安心？」定年退職派も必見！ 老後資金の“見積もり方”をプロが解説【連載第13回】

2026.07｜HugKum

早稲田大学を中退してワイン醸造家に。「自分で道を見つけて」母の教育方針を胸に、シングルマザーとして迷いながら夢をかなえた斎藤まゆさん

2026.06｜インタビュー｜HugKum

スマホもネットもない全寮制高校で子どもはどう育つのか？ 卒業生が母校を1年追った映画『聴く隣人のいるところ』早川嗣監督インタビュー

2026.06｜HugKum

習いごとの増やしすぎは逆効果？ 子どもが社会で成功するために必要な5つの非認知能力とは【Five Keys代表・井上顕滋さんに聞く】

2026.06｜HugKum

「なんとなくNISA」していませんか？そこから脱出する方法と投資のゴールの考え方をマネーのプロが3ステップで解説【連載第12回】

2026.05｜HugKum

スマホをやめられないのは子どもだけじゃない!? デジタル教育の専門家・石戸奈々子さんが語る子どものデジタルリテラシーの育て方

2026.04｜HugKum

店舗は舞台、スタッフは役者。パリ発の総合美容専門店「ビュリー」が紡ぐ唯一無二の仕事哲学

2026.03｜インタビュー｜Woman type

ソニーグループが少年院向けにプログラミング教育を始動！社員が直面した厳しい現実とそこで抱いた想い、「挫折しても人は変われる」と感じた理由

2026.03｜HugKum

「怒らない育児」で、子どもの偏差値が35から60へ！「母親らしいことをやめたらわが子に優しくなれた」咲良ともこさんが実践した”ズルい”子育て法

2026.01｜インタビュー｜HugKum

NISAかiDeCoか…迷ったら？ どう選んだらいい？ 30代共働き家庭にマネーのプロが「両方活用」をすすめる理由【連載第11回】

2025.12｜インタビュー｜HugKum

中学受験前も年間250冊読破し続けた小学生時代、 その後東大で味わった初めての挫折…、ミステリ作家・阿津川辰海さんを支えたのは圧倒的な読書体験

2025.12｜HugKum

ジュニアNISAが終わって「このままでいいの？」今後注目される“こども支援NISA”って？ 子育て世代の次の一手をマネーのプロが指南【連載第10回】

2025.11｜HugKum

大人気子役・嶋田鉄太くん「仕事と学校の両立？ 絶対にムリ！ 同時に2つのことができるほど器用じゃないんで…」現在小学6年生、飾らない自然体の魅力に迫ります！

2025.09｜インタビュー｜HugKum

「本より動画が100倍好き」な子が読書に目覚めた！ 1カ月で59冊、読書効果で教室に落ち着きも【豊橋市の公立小学校でヨンデミー実証実験】 AI時代の子どもに必要な「読む力」の育て方

2025.09｜HugKum

高2でうつ病を発症、いじめでアイドルを脱退…その後早稲田からUCバークレーに進学、現在NY投資家に。「私を必要とする場は必ずある」【onodelaさん｜前編】

2025.09｜HugKum

世帯年収900万円、2児の教育費と住宅ローンでカツカツ…「投資は後回しでもいい？」 マネーのプロが回答【連載第9回】

2025.08｜HugKum

「夫は投資したいけど私は不安で…」世帯年収1000万超家庭のリアルなお悩みにマネーのプロが回答 【アセットマネジメントOne 未来をはぐくむ研究所 連載第8回】

2025.08｜HugKum

西野未姫さんがママになって感じた自身の変化。31歳差の夫 極楽とんぼ・山本さんと娘・にこりちゃんとの今とこれから…出産シーンの公開は「誰かの安心材料」になってほしいから

2025.07｜インタビュー｜HugKum

母子家庭で10歳から新聞配達、ハーバード大学卒業のお笑い芸人パックンが子どもに伝えたい投資の話

2025.06｜インタビュー｜HugKum

《プロが解説》NISA枠は早めに使い切るべき？月収のいくらを投資に回す？銘柄の選び方、売り時買い時などお金のあれこれをママたちが質問攻め【連載第7回】

2025.03｜HugKum

「学資保険より貯金をした方がいい？」「投資で損をしたくない！」投資初心者ママたちの本音にマネーのプロが真剣回答【連載第6回】

2025.02｜HugKum

仲里依紗「まずは打席に立ってみる」嫌な仕事もポジティブ転換できるギャルマインドの秘訣

2025.01｜インタビュー｜Woman type

子どものサプリメント摂取に注意！ 栄養補給のつもりが依存体質や過剰摂取になるリスクが。役立つケースや安全な使い方とは？【専門家監修】

2025.01｜HugKum

【令和の保活】待機児童ゼロなのに空きがない？ 選択肢は広がるも1歳児クラスは要注意！ 最新の保活の実態を普光院亜紀さんに聞く

2024.11｜HugKum

「投資のリスクをコントロールする４つの方法は？」－③逃げ出さずに時間を味方にして、④先の成長を信じぬく！【連載第5回】

2024.11｜HugKum

プロに聞く「投資のリスクをコントロールする４つの方法」－①負けない工夫と②投げ出さない仕組み作りのコツとは？【連載第4回】

2024.10｜HugKum

「それでもやっぱり投資のリスクが怖いんです…！」リスクがあっても投資する意味とは？【連載第3回】

2024.09｜HugKum

「投資ってギャンブルみたいなものですよね…？」お金の置き場所の正解は、時代によって変わる！アップデートしておきたい令和の投資のリアルを、マネーのプロに聞く【連載第2回】

2024.07｜HugKum

転勤族の夫との結婚を機に営業からエンジニアに転身「会社員としてキャリアを築けることにホッとしています」

2024.07｜Woman type

「投資ってそもそもやったほうがいいんですか？」投資を始めるならまず知りたい“複利”のメリットを、アセットマネジメントOne未来をはぐくむ研究所に聞く

2024.06｜HugKum

せっかく入れた学童に「行きたくない」。待機児童は解消しても継続率は低迷…保育に不満の声も

2024.06｜All About

給食がなくなる夏休み。子育て世代の悲願、学童保育の「昼食提供」はなぜ広まらない？

2024.06｜All About

学童保育の指導員「年収150万円未満」が半数、増える「非正規公務員」 処遇改善は道半ば…

2024.06｜All About

利用者過去最多で140万人「大規模化」する学童保育。子どもたちはギュウギュウ詰め、職員も疲弊…

2024.06｜All About

【デュアルスクール】プチ移住感覚で地方と都市の学校を行き来できる新たな学びの制度。体験者ママが語る子どもの第2の居場所とは

2024.05｜HugKum

オール私立なら学費は1,700万円超え･･･でも意外と心配しなくても大丈夫？！使える制度や家庭でできることをお金のプロが徹底解説！

2024.04｜HugKum

滑り台を逆走する子への対応、子どもだけで公園は虐待…リスクを嫌う社会で経験を奪われる子どもたち

2024.03｜All About

公園に集まって“ゲームに没頭”する子どもたち。骨折1.5倍、高所平気症…運動不足がもたらす影響

2024.03｜All About

消える遊具の一方で「インクルーシブ公園」が登場も… “みんなが遊べる”の実現にはまだ大きな課題も

2024.03｜All About

「ボール遊び禁止」の都市公園6割に…。社会の少数派となる子どもたちの「縮小する遊び場」問題

2024.03｜All About

「学校指定を減らして」「上履きと体育館シューズの2足は不要」 と保護者の声も… 靴は将来への投資！

2023.11｜All About

昔のまま学校に残る「上履き」の常識を疑え！「子どもの足の成長に適さない」と専門家が警鐘

2023.11｜All About

「上履きは避難に適さない」と危惧！戦後から続く「学校のくつ文化」をフットケア専門家が指摘

2023.10｜All About

えっ!?「上履き廃止」の小中学校が増えている？フットケアの専門家もすすめる「一足制」のメリットと壁

2023.10｜All About

夏休み中、試験的に許可する区も！「公園で花火禁止」の多い都内、手持ち花火ができる場所はどこ？

2023.08｜All About

産み育てにくい日本、SNSで批判殺到の「こどもファスト・トラック」は分断より“共生”のツールに？

2023.06｜All About

【中学受験】日本の受験は不毛？港区ママが「大学附属校」にこだわった理由

2023.04｜HugKum

【中学受験】大学附属の本命校にチャレンジも叶わず…第三志望でも納得できたのは本人の「やりきった感」

2023.04｜HugKum

【私立女子校目指して中学受験】「手応えがあった」第一志望まさかの結果から逆転劇まで

2023.03｜HugKum

【我が家の中学受験物語】小4で私立女子校に一目ぼれ！「行きたい」気持ちが勉強の原動力に。成績乱高下どう乗り越えた？

2023.03｜HugKum

夢のアトリエルームにプロジェクト活動も！ 「リゾナーレ大阪」で創造力を遊びこむ

2023.02｜All About

知識ゼロでもエンジニアになれる？ 年間約3千人のエンジニアを育てるプロが明かす「伸びる女性」が備える四つの特徴

インタビュー｜Woman type